Toeval of niet, voor veel van bovenstaande opdrachtgevers heb ik gewerkt voor/met:

Advocatuur/accountancy/notarieel:
o.a. Van Doorne, FBN Juristen, Houthoff Buruma, LCDR, Mazars, Nauta Dutilh, Novex, Pels Rijcken, Van Oers.

Bancaire/financiële dienstverlening:
o.a. Abn Amro, BNG, BNP, EBC, ING, NIBC, Rabobank

Daarnaast heb ik direct voor diverse ‘hands-on’ organisaties gewerkt zoals:
Freyssinet/Tebecom, Havenbedrijf Rotterdam, New York Pizza en Rasenberg,

ICT/software:
o.a. HSO (microsoft), Lost Lemon, TSS

Verzekeringen:
o.a. Achmea, CZ, Zilveren Kruis

Anders/divers:
o.a. Arbo Unie, Bijenkorf, DSM, Landelijke Huisartsen Vereniging, KPN.

Van specialist naar generalist met behoud van specialismes.

Ik ben begonnen als een echte specialist door een kleine 20 jaar ervaring als professioneel regisseur van theater en televisie naar de wereld van ‘bedrijven’ te brengen. Inmiddels ben ik een generalist geworden, want al ruim 15 jaar full-time aan het werk binnen de wereld van persoonlijk leiderschap, leren en ontwikkelen. Aanvankelijk begon ik als specialist omdat ik lang door de bril van ‘regisseur als trainer’ keek. Ik werkte voornamelijk als ontwikkelaar en uitvoerder van live management games en ik gaf leiderschap trainingen op basis van het model van ‘De reis van de held’ met gebruik van filmfragmenten.

Na ruim 15 jaar noem ik mezelf nu generalist als trainer en als teamcoach (TT) voor thema’s als: ‘persoonlijk leiderschap’ en/of de ‘soft skills’ voor managers/leidinggevenden en het professioneel begeleiden van teams. Zonder mijn expertise van games, gamification en het werken met filmfragmenten daarbij te verliezen.

Specialismes

Zie daarvoor de diensten ‘gamification‘, ‘leiderschap in beelden’ en ‘werken als regisseur‘ en ‘Deep Democracy‘.